Workshops und Veranstaltungen

Strategische Perspektiven für Forschung, Entwicklung & Unternehmen

Mit dem rasanten Ausbau von IoT-Systemen und Kommunikationsstandards wie 5G rücken standardessentielle Patente (SEPs) in den Mittelpunkt technologischer Innovation. Sie bestimmen, wie interoperable Systeme entstehen und beeinflussen damit auch, welche Freiheitsgrade Forschung, Entwicklung und Technologietransfer haben.

Dieses Seminar vermittelt kompakt und praxisnah, wie technische Standards und Patente den IoT-Markt prägen – von Automotive über Energie, Medizintechnik und Industrieautomation bis hin zu Smart City und Smart Home. Die Teilnehmenden erhalten einen verständlichen Einstieg in zentrale IoT-Standards wie 5G und 6G sowie in die Arbeit der 3GPP als maßgebliche Standardisierungsinstitution. 

Ein besonderer Fokus liegt auf Standard-essenziellen Patenten (SEPs), ihrer technischen und wirtschaftlichen Bedeutung, den Mechanismen zur Begrenzung von Marktmacht durch IPR-Policies sowie aktuellen Herausforderungen u.a. durch die Konvergenz von Technologien und die Komplexität der Patentlandschaft. Darüber hinaus zeigt das Seminar auf, wie innovative Ideen erfolgreich in Standardisierungsprozesse eingebracht werden können und welche strategischen Vorteile sich daraus ergeben. Abgerundet wird das Angebot durch konkrete Handlungsempfehlungen und Strategieansätze für Organisationen, die IoT-Produkte oder -Dienstleistungen entwickeln und auf den Markt bringen möchten.

Inhalte

• Was sind standardessentielle Patente (SEPs)
• Rolle von 5G/6G und interoperablen Standards im IoT
• Chancen und Risiken für Hochschulen und Forschungseinrichtungen und Unternehmen
• Aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen im SEP-Lizenzmarkt
• Beispiele aus Technik, Industrie und Rechtsprechung

Termin: 23. Februar 2026 von 14:00 bis 15.30 Uhr

Für Studierende der Hochschule Bochum ist die Teilnahme im Verbund innovation2business.nrw, kostenfrei! Die Teilnehmer*innen erhalten im Nachgang eine Teilnahmebescheinigung.

Die Anmeldung ist bis zum 20. Februar 2026 möglich.

Infos und Anmeldung hier.

Deine Karriere in der Geothermie

Im Rahmen der 19. GeoTHERM, der weltweit größten Geothermie-Fachmesse mit zwei parallel laufenden wissenschaftlichen Kongressen, findet erneut das Career Connect Forum am 27. Februar 2026 statt.

Hier treffen sich Studierende, Berufseinsteiger, Fachkräfte und Unternehmen der Geothermie-Branche – für Austausch, Networking und Karrierechancen.

Deine Vorteile als Teilnehmer

• Kostenfreier Eintritt zur Fachmesse und den Kongressen
• Geführte Rundgänge zu ausgewählten Ausstellern
• Direkter Kontakt zu potentiellen Arbeitgebern und Fachbesuchern
• Einblicke in die neuesten Entwicklungen der Oberflächennahen und Tiefen Geothermie

Ablauf

• Messe & Networking
  Besuche führende Unternehmen der Geothermie-Branche auf der GeoTHERM.
• Geführte Touren
  Lerne Aussteller gezielt kennen und erfahre mehr über Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten.
• Kongress-Vorträge
  Lausche spannenden Fachvorträgen zu aktuellen Projekten und Zukunftstrends.

Anmeldung

Die Teilnahme am Career Connect ist kostenlos, eine Anmeldung vorab ist jedoch erforderlich.

Sende eine kurze Mail mit deinem Namen und deiner E-Mail-Adresse an:
geotherm(at)messe-offenburg.de

Anmeldeschluss: Donnerstag, 12. Februar 2026

Weitere Infos hier

Für wen ist die HUMAINE Karrieremesse?

• Du findest Künstliche Intelligenz spannend?
• Du bist auf der Suche nach einem Job, einer Abschlussarbeit, einem Praktikum oder einer Doktorandenstelle?
• Du legst Wert auf spannende Aufgabenstellungen, Mitbestimmung und den nachhaltigen Einsatz von Technologien?

Dann finde hier deinen neuen Arbeitgeber!

Was erwartet dich?

Auf der HUMAINE Karrieremesse stellen sich verschiedenste interessante Unternehmen und Institutionen aus Industrie, Gesundheitswesen und Forschung vor.
Ob Theorie, Entwicklung, Umsetzung oder Anwendung von Künstlicher Intelligenz – sie alle haben gemeinsam, dass sie mit Künstlicher Intelligenz die Arbeitswelt von morgen ein bisschen besser machen wollen.

Wann? Freitag, 13. März 2026, 10:00 - 13:00 Uhr

Wo? Im Zentrum für das Engineering Smarter Produkt-Service Systeme (ZESS - Hans-Dobbertin-Str 8, 44803 Bochum)

Infos und Anmeldung hier!

Abbildungen von Personen sind massenhaft in der Werbung, Tagespresse, in Broschüren und in Vorträgen, auf Verpackungen und im Internet zu finden. Fotos entstehen mit einem Klick auf den Auslöser von Kameras oder Smartphones.

Die Zulässigkeit der Herstellung von Personenfotos hängt von der Datenschutzgrundverordnung ab. Wenn es um die Veröffentlichung und Verbreitung von Personenfotos geht, spielt das Kunsturhebergesetz eine Rolle. Beide Regelungswerke gehen von einem grundsätzlichen Zustimmungsvorbehalt der abgebildeten Person aus, lassen jedoch auch Ausnahmen zu.  

Zu den Ausnahmen gehören nach dem Kunsturhebergesetz "Bildnisse aus dem Bereich der Zeitgeschichte", also insbesondere von Prominenten. Zudem ist das Bildnisrecht eingeschränkt, wenn eine Person nur als „Beiwerk“ neben einer Landschaft oder sonstigen Örtlichkeit zu sehen ist. Praxisrelevant sind Ausnahmen für den Fall, dass Personen an Versammlungen oder Veranstaltungen teilgenommen haben.

Inhalte

• Wie wirkt sich die Datenschutzgrundverordnung auf Personenfotos aus?
• Wann erlaubt das Kunsturhebergesetz eine Nutzung von Bildnissen ohne Erlaubnis der abgebildeten Person?
• Können Einwilligungen in die Anfertigung und Nutzung von Personenfotos widerrufen werden?
• In welchem Verhältnis steht das Recht des Fotografen zum Recht am eigenen Bild?

Termin: 24. März 2026 von 10:00 bis 11.30 Uhr

Für Studierende der Hochschule Bochum ist die Teilnahme im Verbund innovation2business.nrw, kostenfrei! Die Teilnehmer*innen erhalten im Nachgang eine Teilnahmebescheinigung.

Die Anmeldung ist bis zum 23. März 2026 möglich.

Infos und Anmeldung hier.

36. Karrieretag Familienunternehmen | Jetzt bewerben!

Treffen Sie Deutschlands führende Familienunternehmen am 10. Juli 2026 bei den Unternehmen der Schwarz Gruppe in Neckarsulm. Sprechen Sie direkt mit den InhaberInnen und Top-EntscheiderInnen über konkrete Stellenangebote, internationale Karrieremöglichkeiten und individuelle Karriereperspektiven.

Unter der Schirmherrschaft des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie treffen vorausgewählte Fach- und Führungskräfte auf die InhaberInnen und Top-EntscheiderInnen von führenden Familienunternehmen aus ganz Deutschland. Bekannte Familienunternehmen wie dm, Kärcher oder Würth gehen hier ebenso auf die Suche nach Führungsnachwuchs wie „Hidden Champions“ und Weltmarktführer wie Festo, PERI oder SCHUNK.

In einem sehr persönlichen Rahmen können im verbindlichen Gespräch mit den FirmenvertreterInnen individuelle Karrierepfade entwickelt werden. Gegenüber anonymen
Publikumsgesellschaften weisen Familienunternehmen in der Regel deutlich flachere Hierarchiestrukturen, eine höhere Eigenverantwortung der Mitarbeitenden sowie eine stärker ausgeprägte Corporate Social Responsibility auf.
Angesprochen werden Absolventen, Young Professionals und Professionals aller Fachrichtungen, insbesondere Ingenieure, Informatiker und Kaufleute (m/w/d).

Bewerbungsschluss ist der 15. Juni 2026. Die Plätze sind begrenzt.

• Wann? 10. Juli 2026

• Wo? Schwarz Gruppe, Neckarsulm

  Infos und Anmeldung hier